Em outubro de 2020, foi iniciado o Programa de Mapeamento Contínuo de Clima Organizacional, com um planejamento focado na estratégia de negócio de aprofundar o uso de dados para fortalecer sua cultura.
O Programa de Mapeamento Contínuo de Clima Organizacional prevê a captura de informações estratégicas para o ambiente de trabalho, mapeando desde níveis de satisfação e recomendação da empresa pelo colaborador até indicadores de inovação, estrutura e justiça por meio de um software terceirizado.
A partir dos dados, a equipe de Gente e Gestão cruza as avaliações para definir iniciativas que corrijam perspectivas de forma construtiva e, principalmente, melhorem práticas e processos, conferindo coesão a todo grupo com respeito às especificidades de cada região onde está presente.